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7 articles sélectionnés

Point paie : retraite supplémentaire et prévoyance ...

I. CONTRIBUTIONS DES EMPLOYEURS AU FINANCEMENT DES REGIMES DE RETRAITE COMPLEMENTAIRE LEGALEMENT OBLIGATOIRES

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1 : Opérations supplémentaires de l'ARRCO

Les institutions de retraite supplémentaire (IRC) ne sont pas habilitées à gérer des opérations de retraite supplémentaire. S'analysent comme des contributions de l'employeur à un régime de retraite complémentaire légalement...

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Paie, URSSAF et déclarations de cotisations - Gestion de ...

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Paie, URSSAF et déclarations de cotisations

Quand et comment déclarer et payer les cotisations URSSAF ?

         I.    Rythme des déclarations et paiement

Ce rythme est directement influencé par l'effectif de l'entreprise.

Précisions importantes :

On entend par « effectif de l'entreprise »,...

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Thèmes liés : declaration cotisations urssaf employeur / exemple declaration cotisations urssaf / declaration cotisation urssaf / date limite declaration urssaf 2013 / declaration employeur urssaf

Paie et déclaration URSSAF - Gestion de la Paie

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Paie et déclaration URSSAF

Rédaction du bordereau URSSAF : les dernières informations

         I.    L'activité partielle

1.    Dispositif unique depuis le 1er juillet 2013

Depuis le 1er juillet 2013, un régime unique s'applique et porte le nom de « Activité partielle ».

Rappelons que ce...

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Thèmes liés : exoneration cotisations sociales urssaf / taux cotisation urssaf regime general / declaration emploi d'un salarie a domicile / urssaf taux cotisations sociales 2013 / cotisations sociales juillet 2013 urssaf

Cadre ou non-cadre ? Qu'est ce que cela change vraiment ...

 VI. Quelques commentaires

Pour le salarié:

Pour une même rémunération brute, le salarié cadre perçoit un salaire moins élevé que son collègue non cadre.

La différence de rémunération est assez régulière en valeur absolue.

En pourcentage, plus la rémunération du cadre diminue plus l'écart de cotisation augmente.

Cela provient en fait de la cotisation GMP qui soumet le salarié...

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Thèmes liés : cotisation association pour l'emploi des cadres / association pour l'emploi des cadres / association pour l emploi des cadre / cadre de l emploi / calcul charges sociales salarie cadre

Bulletin de paie et cumul emploi et retraite - Gestion de ...

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Bulletin de paie et cumul emploi et retraite

Publié le

9 septembre 2014

Comment rédiger un bulletin de paie dans le cadre du cumul emploi-retraite ?

Vous devez embaucher un salarié retraité et vous vous posez quelques questions sur la façon de rédiger le bulletin de paie .

Ce qui va...

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Thèmes liés : cotisations sociales cumul emploi retraite 2009 / cumul emploi retraite cotisations sociales urssaf / emploi pour cadre retraite / urssaf taux cotisations sociales 2009 / cotisation urssaf bulletin de paie

sa réduction, son calcul et la paye - GESTION DE LA PAIE

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Fillon : sa réduction, son calcul et la paye

Publié le

Calculs particuliers de la réduction FILLON

La réduction FILLON est connue de tous les gestionnaires de paye mais maîtrisez-vous les calculs particuliers ?

Cet article se propose d'aborder quelques situations pour lesquels le calcul...

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Thèmes liés : cotisations sociales charges professionnelles / cotisations sociales charges patronales / reduction des charges sociales sur les heures supplementaires / calcul charges sociales employeur particulier / exoneration des charges sociales sur les heures supplementaires

Traitement de paye : calcul d'effectif sur le bordereau de ...

Le bordereau annuel :

C'est avec l'effectif déclaré sur ce bordereau que l'URSSAF détermine la fréquence de vos déclarations.

Les entreprises qui emploient au plus 9 salariés devront déclarer au trimestre (sauf option possible pour une déclaration mensuelle, si la demande est faite avant le 31 janvier, l'option prendra effet le 01er avril suivant)

Pour celles qui emploient plus de 9...

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Thèmes liés : declaration annuelle urssaf effectif / urssaf declaration d un salarie / declaration salarie urssaf / date declaration annuelle urssaf / bordereau urssaf annuel